[에너지데일리 송병훈 기자] 한국중부발전(사장 이영조)이 9일 ‘2026년 제1차 4직급 신입직원 채용’ 모집 요강을 공고하고, 오는 17일부터 입사지원서 접수를 시작한다.

이번 채용은 9일 채용 홈페이지를 통해 모집 분야 및 직무별 세부 자격 요건을 우선 공개한 뒤, 지원자들이 충분히 공고 내용을 숙지하고 준비할 수 있도록 기간을 두고, 오는 17일부터 24일까지 8일간 정식으로 원서를 접수하는 일정으로 진행된다.

채용 분야는 ▲IT ▲기계 ▲전기 ▲화학 ▲토목 ▲건축 등 총 6개 직군이다. 중부발전은 이번 채용을 통해 신규 일자리를 창출하고 정부의 에너지전환 정책을 수행할 핵심 인재를 확보할 계획이다. 최종 합격자는 정규직으로 입사하게 된다.

모든 채용 절차는 공정성과 투명성을 위해 학력, 전공, 연령 등을 배제한 ‘NCS 기반 블라인드 채용’으로 진행된다. 전형은 ▲1차 서류전형 ▲2차 직무능력 평가 ▲3차 심층 면접 순으로 이어지며, 이를 통해 직무 역량이 검증된 실력 중심의 인재를 선발한다.

또한 중부발전은 사회적 책임을 다하기 위해 사회형평적 채용에도 앞장선다. 보훈대상자와 장애인을 대상으로 별도의 제한채용을 진행하는 한편, 기초생활수급자, 차상위계층, 북한이탈주민, 다문화가정, 자립 준비 청년 등 사회적 배려 대상자에게도 채용 문턱을 낮추고 기회를 확대할 방침이다.

입사 지원은 한국중부발전 채용 홈페이지를 통해 온라인으로만 가능하며, 모집 분야별 세부 자격 요건과 전형 일정 등 자세한 내용은 해당 홈페이지에서 확인할 수 있다.

이영조 중부발전 사장은 “다양한 직군의 채용을 통해 청년 취업난 해소에 적극 기여하고, 공정하고 투명한 채용 절차를 통해 직무능력 중심의 우수 인재를 확보하는데 중점을 둘 계획”이라며 “대한민국 전력공급을 책임질 미래 기술 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다”고 말했다.